Groei/krimp begeleiden

Als gevolg van (politieke) besluitvorming is soms (plotseling of forse) groei of krimp of verplaatsing van een organisatieonderdeel op het gebied van bedrijfsvoering binnen de rijksoverheid aan de orde.

Wat is nodig om deze groei of krimp binnen de (politieke) deadline te realiseren? Hoe zorg je dat het werk van het bestaande organisatieonderdeel gewoon doorgaat terwijl de gemaakte afspraken worden gerealiseerd? Wil je over dergelijke dilemma's sparren, neem dan contact op met het Ontwikkelbedrijf.