Preventieve toets
In het Onderhandelaarsakkoord Arbeidsvoorwaardenovereenkomst sector Rijk (2018-2020) is afgesproken dat belangrijke managementbeslissingen vooraf ter toetsing worden voorgelegd aan een deskundige.
Het gaat om toetsing van de volgende beslissingen:
- Strafmaat bij disciplinaire straffen
- Ordemaatregelen
- Ontslag en de keuze van de ontslaggrond
- Vaststellingsovereenkomst
De preventieve toets wordt uitgevoerd door onze onafhankelijke deskundigen van de Kennispunten. Wij hebben jarenlange ervaring met advisering en heroverweging van belangrijke managementbeslissingen binnen de Rijksoverheid en de departementen. De kennispunten waarborgen de uniformiteit van belangrijke beslissingen door middel van kennisdeling en monitoring van uitgezette toetsingslijnen. De arbeidsjuristen die de preventieve toets uitvoeren zijn onafhankelijk ten opzichte van je departement of organisatie. De eigen adviseur van UBR|AAA wordt betrokken bij de toetsing.
De toetsing van managementbeslissingen wordt, per onderwerp, uitgevoerd door de Kennispunten:
|
Straffen en ordemaatregelen |
Kennispunt Integriteit |
|
Ontslag wegens verwijtbaar gedrag |
Kennispunt Integriteit |
|
Ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid |
Kennispunt Sociale Zekerheid |
|
Ontslag overige gronden en vaststellingsovereenkomsten |
Kennispunt Ontslag |
Preventieve toets aanvragen
Hieronder kun je via een aanvraagformulier de preventieve toets aanvragen.
Heb je vragen over de preventieve toets of een te nemen management beslissing? Mail dan met preventievetoets@rijksoverheid.nl